CQ9电子官网运城市2023年政府履职辅助性服务岗位招聘公告 ▍运城招聘根据工作需要 ， 运城市迅达人力资源服务有限公司 现面向社会 公开 招聘 政府履职辅助性岗位 7 名。

　　（五）身体要求：身体健康，体貌端正，无口吃，无重听，无残疾、色盲、色弱，无纹身，无传染性疾病，符合相关招录体检标准；

　　薪酬待遇参照运城市行政事业单位工作人员工资标准执行，缴纳四险（养老、医疗含生育、工伤、失业）

　　招聘公告将在运城市迅达人力资源服务有限公司官网、公司微信公众号，发布时间为7天。从2023年06月20日---2023年06月26日。

　　（2）本人有效身份证、户口本、学历书、学信网二维码学历认证、个人征信、无犯罪记录原件及复印件；

　　4、注意事项：报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格和成绩，已签订的聘用合同无效。

　　笔试采取闭卷方法进行。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。

　　面试采取回答及模拟现场播报的方式进行。面试主要测试应聘者的仪表气质CQ9电子、普通话水平、思维理解、分析应变、语言表达及专业技能等能力，面试时间为5分钟。

　　3、成绩从高到低排序（总成绩相同以笔试成绩高低排名）。根据报考人员最终成绩排序名单，按照聘用单位招聘计划等额确定体检人员名单。按照综合成绩拟定体检人员。

　　依综合成绩从高至低顺序，按招聘职位拟聘用人数等额确定体检人员名单；体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由考生自理。如出现体检不合格的或放弃体检资格的，可依次递补体检人选。对于在体检过程中弄虚作假的人员，不予聘用。

　　体检合格人员列为考察对象，主要对应聘人员的思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、社会关系等方面的情况进行考察。如出现考察不合格的或放弃聘用的，可依次递补考察人选。

　　在最终成绩基础上，结合体检、考察情况，确定拟招录聘用人员名单，在网站和媒体进行公示，公示期3天。

　　特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班。敬请广大考生提高警惕勿上当。